榜樣的力量是無窮的，“雷鋒”-- 一個耳熟能詳，偉大而又親切的名字。雖然他早已離開我們，但他全心全意為人民服務的精神仍然不斷傳承。在我們周邊也生活著許許多多像雷鋒一樣無私奉獻的人，我們親切地稱呼他們?yōu)楫敶摹盎罾卒h”！

同樣，在我們?nèi)f享，也有這樣一位特別的伙伴，哪里有東西壞了，設備不靈了，哪里就會有他的身影，在大家的概念里，好像他是無所不能的存在，而且從未有過任何怨言，他就是我們公司的”活雷鋒“--商務部的吳飛翔，大家都親切的叫他“翔哥”！

萬享“活雷鋒”：吳飛翔（商務部）

翔哥幫忙換工位、裝系統(tǒng)、拆電腦和調(diào)電話線的次數(shù)已經(jīng)多到大家都記不清了，本來不是他職責范圍內(nèi)的事，但是他會盡他最大的能力去提供幫助。不管是簡單還是復雜的事情，從飛翔哥的嘴里講出來總是那么地輕描淡寫。

就在不久前的一天下午，貨代事業(yè)部的員工剛剛搬到了新的辦公區(qū)域，這時翔哥走過來，主動地說道：”你們的電話要重新布線哦”。第二天一大早，我們就發(fā)現(xiàn)翔哥一個人在那里搗鼓和測試電話線，那時也不過8點10分左右。剛到的同事好奇地問道：“翔哥，怎么那么早啊”，因為手上還在忙，翔哥就轉(zhuǎn)頭笑著回了一句”早點弄好，你們就可以早點用啊“，說完又接著去搗騰那些密密麻麻的電話線了。

不光是生活上的瑣事，在業(yè)務上，翔哥也發(fā)揮了非常重要的作用。只要有人對業(yè)務有疑惑的，第一時間想到的肯定是翔哥。因為翔哥業(yè)務知識非常扎實，且為人很隨和。

今年以來，萬享為了培養(yǎng)出與三年戰(zhàn)略目標配稱的人才厚度，用集中招聘、集中培訓、集中拉練的方式開展“育龍行動”人才發(fā)展計劃，所以最近有非常多的新人入職，且大部分都是行業(yè)小白，需要大量的培訓和輔導，翔哥在完成本職工作的同時也對新人進行輔導，同樣的知識和技巧講了一遍又一遍，無論是對接客戶的技巧，還是親自幫新人做報價，翔哥每次都盡心盡力，沒有一絲的不耐煩。

有時候，我們也在思考，到底是什么在驅(qū)動翔哥能夠一直保持這種熱情呢？直到有一次聽說公司的裝修都是翔哥親自出馬操辦的，我們才明白原來翔哥真的把公司當成了自己的家，把公司的大小事當成了自己的家事，把同事真正當成了自己的家人；當然，也從側(cè)面反映出了翔哥的責任和擔當，以及為公司無私付出的集體觀念，這是一種值得尊敬的難能可貴的品質(zhì)，這種品質(zhì)同時也非常值得我們所有人學習。

最后，期待公司能夠涌現(xiàn)出越來越多的像飛翔哥這樣的“活雷鋒”，把我們?nèi)f享這個大家庭建設得越來越好!

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本文來源：http://www.apkrefer.com/newsInfo/137/1776.html

本文標題：萬享“活雷鋒“--吳飛翔

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